¿Qué tan común es revisar publicaciones de revistas para su supervisor sin reconocimiento?

Como todos dicen aquí, es común. Solo quiero señalar que debe sentirse bien con la oportunidad, el crédito en esta etapa es menos importante que la capacitación.

Su asesor no lo está ‘usando’, lo están entrenando. Si observa las respuestas de los demás, notan que la reputación de su asesor está en juego. ¡Considera eso un poco en serio! Me refiero a que si le pasan un artículo para que lo revisen, están gastando más tiempo para entrenarlo o lo usarán directamente, ¡lo cual es de mucha confianza ! ¡Ambos son increíbles!

Si su asesor es increíble (tuve la suerte de que mi asesor lo fuera), hacen lo mismo con subvenciones y presentaciones, donde solicitan su ayuda, nuevamente sin ‘crédito’. Pero su perspectiva necesita un cambio serio, confían mucho en usted cuando hacen esto. Especialmente becas y presentaciones, cuando hay mucho en juego (dinero / reputación directa). Si les ganas una beca, ¡siéntete increíble!

Debes concentrarte en lo que es importante en esta etapa de tu carrera: aprender y producir investigaciones de calidad. ¡Su asesor confía claramente en usted (dándole opiniones), por lo que debe confiar en ellos! Harán lo correcto por usted cuando se trata de graduación, búsqueda de empleo y, si corresponde, búsqueda de docentes.

Es común. Su asesor es responsable de la revisión y debería revisarla para asegurarse de que no haya hecho nada muy tonto. Eso significa que ella también tuvo que leer el periódico (y si no lo hizo y tú fuiste tonto, ella será la que se avergonzará).

Si pone suficiente cuidado y piensa en sus revisiones, su asesor eventualmente comenzará a sugerir su nombre a los comités del programa y eventualmente a los editores de revistas. En ese momento, cuando tenga la responsabilidad principal, puede agregar esas conferencias y diarios a su CV.

Sin embargo, me preocupa que no se haya sentido cómodo haciéndole esta pregunta a su asesor.

Desafortunadamente, es una práctica común y es mal uso y explotación cuando no obtienes crédito por tu trabajo intelectual. También es una práctica común que al supervisor no le importe mucho lo que ha escrito.

Por lo general, no hay ningún problema para que un supervisor le pida al editor que envíe la solicitud de revisión a uno de sus estudiantes de doctorado. Es probable que los editores hagan esto y este no es un caso raro, sino también una práctica común.

Noté en otras discusiones que un problema de la explotación académica actual son los estudiantes de doctorado devotos y obedientes que están agradecidos de mencionar a su supervisor en sus publicaciones como coautor, aunque el supervisor no proporcionó una contribución intelectual sustancial. Estos estudiantes de doctorado justifican su propia explotación al referirse al hecho de que su supervisor, ayudó a mejorar la escritura, escribió la introducción o hizo las preguntas correctas (preguntar no es una contribución intelectual al conocimiento, sino el punto de partida de cualquier investigación. convertirse en el coautor de la prueba de Perelman de la conjetura de Poincare, que fue uno de los problemas del milenio en matemáticas. Todas estas justificaciones superficiales no justifican una coautoría en la academia.

Para construir una reputación y seguir una carrera académica, las publicaciones son la moneda. El sistema exige que un profesor asistente o asociado tenga un sólido historial de publicación, lo cual es difícil de lograr sin explotar a sus estudiantes de doctorado y plagiar al reclamar las ideas de los estudiantes de doctorado como propias a través de la coautoría. Del mismo modo, el servicio académico como editor / revisor es parte de la reputación académica. Mirando el CV en las solicitudes de empleo, no solo encontramos una lista de publicaciones, sino también una lista de revistas y conferencias que el solicitante sirvió como revisor. Es simplemente engañoso reclamar una revisión falsa.

Mirando algunas respuestas aquí, confirma que se espera que acepte explotaciones académicas como un buen ejercicio para tu mejor esfuerzo. Personalmente, considero que las justificaciones de explotación son más desagradables que la explotación misma.

Es común. En general, es un buen ejercicio para que los estudiantes aprendan cómo es el proceso de arbitraje. En última instancia, nadie gana ningún crédito. La única razón por la que no puede ser reconocido es porque aún no tiene la reputación para revisar. En última instancia, es la reputación del profesor en la línea con el editor si algo sale mal. El profesor casi siempre reescribirá completamente la revisión antes de enviarla.

A menudo, hacia el final de la escuela de posgrado, el profesor comenzará a decirle al editor que le envíe las revisiones, cuando sea apropiado. Esto comenzará a construir su reputación con los editores de revistas, lo cual es un paso importante para facilitarle el proceso de publicación académica.

Trabajar como revisor preparará el camino para su futuro éxito. Los estudiantes de posgrado no son reconocidos por ello, por lo que deben reconocerse a sí mismos en sus CV. Si hizo bien la revisión, aumentará su conocimiento de su disciplina y lo hará más consciente de los errores metodológicos o problemas de escritura de otros investigadores. Debes aprender de sus errores y esforzarte por no cometer los mismos que cometieron.

¿Crédito? Que credito Nadie recibe crédito por revisar documentos; Es medio deber y medio privilegio. ¡Solo piense que está ayudando a que el proceso de revisión por pares funcione! El hecho de que su supervisor confíe en su juicio lo suficiente como para hacer esto es un gran cumplido. Y ciertamente puede seguir adelante y enumerarlo en su currículum; es cierto, y de todos modos no se puede verificar con mucha facilidad.

La mayoría de las revistas no publican ningún tipo de lista o reconocimiento de sus revisores y, para ser honesto, la mayoría de los editores tratan con tantos revisores cada año que probablemente ni siquiera recuerden quién los revisó, a menos que una revisión destaque como particularmente útil o particularmente no constructivo, o a menos que el revisor sea un amigo.

Sí, el trabajo de los revisores probablemente debería reconocerse, pero generalmente no lo es. Las revistas de “revisión abierta” como Biogeosciences ofrecen a los revisores la opción de publicar sus nombres junto con su revisión, y algunas revistas publican una lista de revisores al final de cada año, pero la mayoría no lo hace, tal vez en interés de mantener el anonimato del proceso de revisión por pares.

Esto significa que puede seguir adelante y poner sus esfuerzos de revisión en su CV. Si es una revista que publica una lista de sus revisores y le preocupa que alguien lo revise (muy poco probable), puede escribirlo como:

“Revisó 4 manuscritos para Journal of Ethical Quandries en nombre del Prof. X” o

“Revisó 4 manuscritos para Journal of Ethical Quandries con el Prof. X”

He hecho varias revisiones para mis asesores en el último año. A menos que haya resaltado específicamente algo que se perdió, en su mayoría ha sido un ejercicio de entrenamiento para mí. Hubo dos ocasiones en que mencioné algo en lo que no había pensado y me mencionó en los comentarios a los editores.

Ahora, no estoy seguro de si esta es una práctica común en general, pero creo que los profesores deberían nombrarlo en los comentarios a los editores si contribuyó a la revisión de manera significativa.

En una nota al margen, he aprendido mucho sobre el pensamiento crítico al leer sus reseñas por turno.

Sabes, creo que es ocasional. Lo he escuchado antes, pero en general no parece ser algo común.

A veces, algunos profesores lo utilizan como herramienta de capacitación, por lo que para estas personas es algo común. Su sup puede revisar su revisión o discutir los procesos con usted, lo cual es muy bueno porque aprenderá mucho en el proceso.

Pero. A veces, el trabajo se lo lleva a usted porque no tienen tiempo para revisar los documentos. Por lo general, estos documentos no son muy buenos que su sup ya ha analizado y cree que puede hacerlo. Solo he hecho uno así, solo porque era un mal trabajo y el profesor (no mi sup) no se molestó en escribir una reseña y me pidió que lo hiciera.

Firma tus comentarios? O reclamarlos a través de Publons.